“打造狼性团队”两天拓展方案
一、方案概述： 与大家所熟悉的猛虎相比，狼真也许不算是猛兽。但是，狼却凭借自己坚定的信念、坚持不放弃的作战精神、顽强的团队精神纵横在大自然。
有些企业，虽然起步晚，资金不充足，资源并不充分，但是他们有着坚定的团队精神，坚持追求卓越的信念，不达目标绝不不罢休，这种行为与精神与狼的精神是有一定的相同之处!
假如将狼的态度与意志灌输到企业销售人员的头脑中，将狼群的精神用在企业销售团队的管理上，那么企业就拥有了所谓的狼性的销售团队。这支团队可以让我们的产品与服务迅速战友市场获得客户的认同。
在狼的身上具有我们普通人所缺乏的一种精神力量，一种拥有强烈进取心，坚定的意志力、极具团队合作精神。现在很多企业已经意识到这一点，已经给销售人员灌输狼性精神，学习狼的精神，我们才有资格与之竞争，面对今后激烈的市场竞争……
二、培训重点：
1、凝聚力：以经营目标与团队目标为核心，凝聚为一个整体。
2、执行力：对目标、任务、制度与工作标准坚决执行到底。
3、战斗力：对战略目标与任务上拥有百折不饶的执行力，在市场竞争中有战斗力。
4、文化力：企业文化具有对内部职工与外围环境的整合力与渗透力。
三、拓展培训流程：
时间安排 | 项目安排 | 备注 |
第一天 |
08:00-09:00 | 集合，出发前往拓展基地（车程约1H） | 车上安全宣导、互动小游戏 |
09:00-10:30 | 开营破冰 | 创建团队：选出领导班子、创建小队文化 |
10:30-12:00 | 场地团队挑战项目：魔王关 | 团队凝聚力 |
12:00-13:00 | 午餐 | 补充能量 |
13:00-14:00 | 团队热身—热身游戏 | 肢体拉伸、活动筋骨、放松心情、愉悦身心 |
14:00-18:00 | 场地团队挑战项目：挑战number one | 统筹协作能力 |
高空个人挑战项目：空中断桥 | 个人挑战 |
18:00-19:30 | 晚餐 | 补充能量 |
19:30-21:00 | 团队项目：众志成城 | 像狼学习意志力 |
21:00- | 休息 |
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第二天 |
07:30-08:00 | 晨练 |
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08:00-09:00 | 早餐 | 补充能量 |
09:00-12:00 | 场地团队挑战项目：生死托举 | 牺牲、奉献 |
场地团队挑战项目：流动云梯 | 增强团队凝聚力 |
12:00-13:30 | 午餐+退房 | 补充能量 |
13:30-17:00 | 热身游戏 | 肢体拉伸、活动筋骨、放松心情、愉悦身心 |
场地团队挑战项目：毕业墙 | 团队协作、沟通执行 |
团队总结+集体庆功+合影留念 | 经验分享，理论总结，评估培训效果，树立“大团队”观念！ |
17:00- | 愉快返回 | 期待下次再来… |
四、拓展培训项目介绍及没图片展示：
1、破冰开场：打破隔阂，调整学员心态，激发团队激情;
2、组建团队：15-25人为一组，完成选队长、取队名、立口号、唱队歌、创LOGO、塑队形6项任务
3、团队展示：评比标准-整齐化一、士气高昂、全情投入
4、导入责任胜于能力课程背景，培训规则设定
项目简介：
基本假设：
在追求成功的道路上，每个人都必须得通过“意愿关”与“方法关”，最后才能到达成功的目的地。每一道关都有一个拥有至高无上权利的“魔王”把守。“魔王”不允许你通过时，过关者必须无条件服从，魔王也无须向过关者作任何解释，不能通过的原因须由你自己觉悟。
项目目标：意愿必须是100%——决心决定成功;方法也必须是100%——成功一定有方法;不是不可能，只是暂时没有找到方法;山不过来，你就过去;先改变自己，而后改变“魔王”;成功=100%意愿× 100% 方法× 100% 行动。
3、热身游戏
4、穿越封锁线
项目任务：我们前面现在有1条粗绳围成的一道障碍，现在的任务是全体学员在不借助身体以外的任何道具，翻越面前的障碍，从大家所在的那侧到达教练所在的这一侧。
项目目的：1、体验和激发团队合作、勇攀高峰的精神，考验和强化团队的协调性、集体感和战斗力;2、团队(Team)是一个共同体，它合理利用每一个成员的知识和技能协同工作，解决问题，达到共同的目标;3、没有理由，没有借口，只有你想只有你要，只有成功。4、体会坚持、认真工作的重要性，树立面对失败，挫折不轻言放弃的勇气和精神。懂得所有的成功源自于团队的共同付出与奉献，懂得感恩。
5、空中断桥
项目简介：它是一个个人高空拓展项目，要求队员们在大约10米高的铁断桥上从这边走到另一边，空间跨度为大约1、2米左右;
项目目标：培养学员间团结一致的精神 ;训团队内部及团队之间的凝聚力 ;教会我们如何在压力和困难面前调整自已的心态 ;勇于尝试，挑战自我，战胜自我;
6、众志成城
项目介绍：所有队员背靠背坐在地面，相互之间挽着胳膊，利用队友的力量全队站立起来。
项目目的：让学员体会集体和协作的重要性，也是军事训练中鼓舞团队士气的经典项目。
7、生死托举项目背景：说到生死托举，你是否会想起在地震当中，一个母亲托举着女儿，耗尽全身力气也要让女儿活下去的场面;你是否会想起，热心的人们举起双手站在楼下，就是害怕高处的孩子会掉下来。每一条生命都是珍贵的，没有一丝犹豫，他们即使牺牲自己的生命也要守护另一条生命的安然无恙。
项目规则流程：
1、每一队可以分为8~25人，然后选出一个人当被托举者;
2、在抒情的背景音乐声中，各个分队一起用力，将被托举者举起来，并且要托稳。
注意事项：这个项目适宜年轻人参与，青少年和老年人不宜参与。
8、流动云梯
项目简介：每两人齐腰握住一根木棒组成云梯，每个队员轮流爬过云梯带动整个云梯的前进，从起点到达终点。
项目目标：使队员直观而深刻地认识到：团队整体前进和提升建立在个人前进和提升的基础之上。
9、毕业墙
项目介绍：1. 成功在于坚持2. 培养团结一致、密切配合、战胜困难的团队精神3. 挑战团队战斗力，培养团队目标感，体现团队的奉献精神
10、总结与分享
项目简介：每个队派代表展示小组总结的成果;培训师对培训活动的总结;评估培训效果 ;
项目目标：经验分享，理论总结 ，树立“大团队”观念，团队气氛再一次达到高潮，评估培训效果
11、学员心得体会心得一：一个人的成功离不开周围其他人的帮助与支持，或多或少都有可能是踩着别人的肩膀上往上爬的。在工作的过程中，一个项目的完成，也不是一个人的孤军奋战。它离不开各个部门，各个岗位，各位相关同事工作上的支持与配合。因此，在工作中，我们要学会感恩，感谢那些曾经给予过自己帮助的领导、合作伙伴与同事，永远保持着一颗感恩之心去面对生活中的人与事
心得二：司是一个大家庭，每一位员工都在各自的岗位上贡献着自己的力量，发挥着在团队中的价值。融通天下目前是一个年轻的团队，有活力，这是我们的优势。在未来，我们融通天下的每一位同事都应担当起自己的责任，不断增强团队凝聚力，携手创造更好的成绩
